Devoir de confidentialité
Contrôleur de données
BEKLAB — Noor Kebairi
Données personnelles collectées
Dans le cadre des bilans de compétences, les données suivantes peuvent être collectées :
- Nom, prénom, coordonnées (email, téléphone)
- Parcours professionnel et formation
- Résultats des tests et évaluations (MBTI, Big Five, RIASEC, etc.)
- Notes d'entretien et document de synthèse
Objectif de la collecte des données
Les données collectées sont utilisées exclusivement pour :
- Analyser vos compétences, aptitudes et motivations dans le cadre du bilan
- Élaborer un projet professionnel adapté à votre profil
- Rédiger le document de synthèse qui vous est remis en fin de bilan
Conformément à la réglementation (Article R6313-7 du Code du Travail), l'ensemble des documents élaborés pour la réalisation du bilan de compétences est détruit dès la fin de l'action, à l'exception du document de synthèse conservé un an maximum avec votre accord écrit.
Vos données ne sont jamais transmises à des tiers (employeur, organisme financeur ou autre) sans votre consentement explicite.